En una de las instalaciones de NaniMotorbikes todavía se conserva el antiguo cartel de 'Talleres Nani' como si fuera una fotografía detenida en el tiempo, acompañado de motos clásicas y recuerdos que remiten a los orígenes de una historia que comenzó en Alba de Tormes en 1959 y que hoy forma parte del tejido empresarial más sólido del sector de la automoción en la provincia de Salamanca.

Ese recorrido de más de sesenta años ha sido reconocido con el Premio Excelencia y Desarrollo Empresarial de CEOE CEPYME Salamanca, un galardón que pone en valor la trayectoria de una empresa familiar que ha sabido crecer, diversificarse y adaptarse a los cambios del mercado sin perder la esencia con la que nació.

La historia se remonta a cuando Lucio Hernández abrió un pequeño taller de motos bajo el nombre de 'Talleres Nani' en Alba de Tormes, impulsado por su pasión por el motor y por la idea de ofrecer un servicio cercano y profesional. Aquel proyecto humilde fue creciendo con el tiempo y hoy continúa en manos de la segunda generación de la familia, que dirige el grupo desde una estructura formada por 77 trabajadores repartidos entre Carbajosa de la Sagrada, Alba de Tormes y Ávila.

Lo que comenzó como un taller especializado en motocicletas fue evolucionando hacia el mundo del automóvil y la asistencia en carretera, hasta dar forma a un grupo empresarial capaz de ofrecer un abanico completo de servicios relacionados con la movilidad y el motor.

En la actualidad, Grupo Nani Empresarial integra diferentes líneas de negocio que abarcan desde concesionarios oficiales como Citroën Grupo Nani hasta Leapmotor Grupo Nani, centrado en la movilidad eléctrica, pasando por Spoticar Grupo Nani, especializado en vehículos de ocasión, además del servicio posventa de DS. A ello se suman NaniMotorbikes, con marcas como Suzuki, Kymco, Royal Enfield o Zontes; Heberty Rent a Car, dedicada al alquiler de vehículos; Grúas Nani, orientada a la asistencia en carretera; y una correduría de seguros. Todo ello se completa con Merkatus, la agencia creativa y digital del grupo, encargada de la estrategia de comunicación.

El grupo ha construido una propuesta de valor basada en ofrecer una solución integral al cliente dentro del mundo del automóvil, de manera que en un mismo ecosistema se puede acceder a la compra de vehículos nuevos o de ocasión, al mantenimiento, a la asistencia, al alquiler o a la contratación de seguros. Una filosofía que desde la propia compañía resumen en una idea clara: "el cliente lo tiene todo en un mismo lugar".

Uno de los momentos clave en su crecimiento llegó en 2013 con la inauguración de las instalaciones de Citroën Grupo Nani en el Polígono El Montalvo III, en Carbajosa de la Sagrada. Este paso supuso la salida progresiva de Alba de Tormes como único centro de actividad y el inicio de una etapa de expansión que llevó al complejo a crecer hasta ocupar tres naves colindantes, reflejo del aumento sostenido de su actividad.

La expansión también alcanzó Ávila, donde el grupo ofrece servicio oficial de posventa de Peugeot y Citroën, consolidando así su presencia fuera de la provincia de Salamanca, aunque sin perder el vínculo con Alba de Tormes, que sigue siendo un punto esencial de su identidad como origen del proyecto.

Uno de los hitos más simbólicos de su trayectoria reciente se produjo en diciembre de 2022 con la inauguración de NaniMotorbikes, el regreso del grupo al mundo de las dos ruedas. La apertura coincidió con el cumpleaños de Lucio Hernández como homenaje al fundador y como recuperación de la esencia del negocio original. Ese vínculo con los orígenes sigue muy presente en el espacio expositivo de la empresa, donde se conservan motos clásicas, fotografías históricas y el cartel original de 'Talleres Nani', que actúa como puente entre el pasado y el presente de la compañía.

La capacidad de adaptación ha sido una constante en su evolución más reciente, como demuestra la incorporación en noviembre de 2025 de Leapmotor, una apuesta por la movilidad eléctrica y por nuevas formas de entender el sector del automóvil en un contexto de transformación tecnológica.

El grupo trabaja además en el desarrollo de una división tecnológica propia orientada a la digitalización mediante inteligencia artificial aplicada a procesos y servicios, un proyecto aún en fase de crecimiento que busca reforzar la competitividad en un entorno cada vez más digitalizado.

Desde la dirección del grupo, su CEO Rubén Hernández destaca la necesidad de anticiparse a los cambios del mercado y de avanzar hacia modelos más eficientes, sin perder la esencia familiar que ha marcado la trayectoria de la empresa desde sus orígenes.

Valores como la cercanía, la excelencia, la flexibilidad, la sostenibilidad y la visión de futuro han acompañado el crecimiento de Grupo Nani Empresarial, que hoy se consolida como una de las referencias del sector de la automoción en la provincia de Salamanca, con una historia que sigue escribiéndose entre la tradición y la innovación.