La Federación de Servicios de CCOO Castilla y León ha denunciado la situación que atraviesa la plantilla del Centro de Atención a Usuarios (CAU) de Sacyl, gestionado por la empresa CISGA, ante los reiterados retrasos en el abono de las nóminas y las pagas extraordinarias.

Según ha señalado el sindicato, la situación se ha repetido en los últimos meses. Como ejemplo, la nómina correspondiente a agosto fue abonada el pasado 17 de septiembre, cuando debería haberse percibido con anterioridad.

CCOO asegura que los retrasos no se han limitado a las mensualidades, sino que también han afectado a las pagas extraordinarias de diciembre de 2025 y junio de 2026, que, según la organización sindical, fueron abonadas fuera del plazo establecido. Además, denuncia que la empresa se ha negado a pagar los intereses derivados de estos retrasos, pese a lo establecido en la normativa laboral.

El Comité de Empresa solicitó información a los organismos contratantes para conocer el origen de los problemas. Tanto Sacyl como la Junta de Castilla y León han confirmado, según CCOO, que los pagos correspondientes al contrato con CISGA se realizan mensualmente en tiempo y forma, por lo que el sindicato considera que los retrasos salariales no pueden atribuirse a incumplimientos por parte de la Administración.

CCOO ha puesto también el foco en el papel de los trabajadores del CAU, cuya profesionalidad y compromiso, sostiene, permiten mantener un servicio esencial para el funcionamiento del sistema sanitario de Castilla y León pese a la incertidumbre generada por los problemas en el cobro de sus salarios.

A juicio del sindicato, esta situación está provocando un "lógico desánimo" entre la plantilla y favoreciendo la salida de profesionales hacia empleos que ofrecen mayores garantías de estabilidad y puntualidad en el pago. Una rotación que, según CCOO, puede terminar repercutiendo en la calidad del servicio que se presta a los usuarios.

Por ello, la organización sindical reclama a Sacyl y a la Junta de Castilla y León, como administraciones contratantes, que velen por el cumplimiento de las obligaciones laborales de las empresas adjudicatarias y adopten las medidas necesarias para evitar que estos episodios vuelvan a repetirse.

Asimismo, CCOO exige a CISGA que regularice de forma inmediata el pago de los salarios y las pagas extraordinarias pendientes y que adopte las medidas necesarias para garantizar que no vuelvan a producirse nuevos retrasos.