Casi 112.000 trabajadores (el 11% del total) son de origen foráneo, un porcentaje que duplica al de hace una década
Castilla y León alcanza el mayor porcentaje de empleo extranjero desde que hay datos
Casi 112.000 trabajadores (el 11% del total) son de origen foráneo, un porcentaje que duplica al de hace una década
Castilla y León cuenta con más de un millón de trabajadores, de los que 111.600 son extranjeros. Los foráneos suponen el 10,8% del total de los ocupados, que es la mayor cifra desde que existen datos. En la última década se ha duplicado el número de extranjeros con un empleo en la Comunidad, ya que en 2016 eran 54.200 (5,8% del conjunto de ocupados) y ahora rondan los 112.000 (10,8%). Veinte años antes, eran 57.900. Pese a este incremento importante, la tasa de trabajadores procedentes de otros países en la Comunidad está por debajo del peso que significan a nivel nacional, donde llegan al 15,8%. Es decir, cinco puntos más, hasta sumar 3,5 millones.
La última Encuesta de Población Activa (EPA), correspondiente al primer trimestre del año, recoge que los 111.600 trabajadores extranjeros en Castilla y León solo fueron superados por los 113.700 contabilizados en el tercer trimestre de 2025. Un año antes, la cifra de ocupados foráneos era de 100.100, un 13,5 por ciento menos.

El informe también permite extraer datos sobre el sexo de los ocupados extranjeros en la Comunidad. Hay más hombres (60.100) que mujeres (51.600). En cuanto a la procedencia, el 64,5 por ciento del total de trabajadores extranjeros es países de fuera de la Unión Europea y un 31,5 por ciento, de estados de la UE. A nivel autonómico, no es posible saber la edad pero en el país el 30 por ciento de los empleados foráneos tiene 34 años o menos, frente al 24 por ciento de los españoles.
La tasa de empleo, que mide la proporción de personas empleadas respecto a la población en edad de trabajar (entre 16 y 64 años), se situó en el primer trimestre en el 59,1 por ciento entre los extranjeros de Castilla y León, casi doce puntos más que el índice de los españoles, que se quedó en el 47,6 por ciento. Incluso la tasa de ocupados foráneos en la Comunidad es dos puntos y medio más alta que la existente entre el colectivo a nivel nacional.
En pleno proceso de la regularización extraordinaria de extranjeros sin papeles, que podría beneficiar entre medio millón y 800.000 personas en España, la EPA también permite concluir que los trabajadores extranjeros frenaron la caída del empleo en la Comunidad. La ocupación descendió en el primer trimestre de 2026 en 3.300 individuos, con una caída del 0,3 por ciento en comparación con un año antes. Una bajada que está marcada por la pérdida de trabajadores españoles, en concreto 14.800 en el último año, al pasar de 933.400 a 918.600.
Solo cuatro autonomías registraron descensos entre los primeros trimestres de 2025 y 2026 como Cantabria (-0,8 por ciento), Asturias y Navarra (-1,1 por ciento, en cada caso) y Castilla y León, que contabilizó la mayor caída, con un 1,6 por ciento. A nivel nacional, los ocupados nacionales aumentaron un 2,1 por ciento.
Mientras se destruía empleo entre los españoles en la Comunidad aumentaba un 11,5 por ciento entre los ocupados foráneos, al pasar de los 100.100 a los 111.600 en el mismo periodo de tiempo. El volumen de trabajadores con nacionalidad extranjera creció, de forma generalizada en casi todas las comunidades, más que el de los ocupados españoles. Destacaron territorios como Galicia (23,8 por ciento frente al 0,9 por ciento), Extremadura (23,5 por ciento frente al 4,4 por ciento), Murcia (20,5 por ciento frente al 3,2 por ciento) y Aragón (16,3 por ciento frente al cero por ciento). Un hecho que demuestra que la población inmigrante es fundamental para sostener el mercado laboral.
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