El PSOE denuncia irregularidades en la contratación de personal en el Ayuntamiento de Castellanos de Moriscos

Ángel Molina, alcalde de Castellanos de Moriscos en la provincia de Salamanca.

Ángel Sánchez Sánchez ha presentado un recurso contra el proceso de contratación de dos puestos de peón de limpieza.

Ángel Sánchez Sánchez, portavoz del PSOE en Castellanos de Moriscos, ha alegado en su denuncia a este proceso que no ha existido la preceptiva Resolución administrativa por parte del alcalde que haya sido aprobada en el Pleno y que sustente la oferta temporal de empleo, dos puestos de trabajo con categoría de peón de limpieza.

 

Ángel Sánchez estima que dicha Resolución para la contratación de trabajadores, además de tener que ser aprobada en Pleno, tiene que contener un informe técnico del Secretario municipal donde conste la información sobre la legislación aplicable, el procedimiento a seguir para llevar a cabo la contratación de personal laboral temporal, así como la declaración de necesidad. Del mismo modo en dicho Informe Técnico, se debería incluir certificado de existencia de crédito, en la partida presupuestaria, para la contratación de personal laboral temporal. Y nada de esto se ha realizado.

 

El Portavoz socialista denuncia también graves irregularidades en las bases de la convocatoria ya que el mayor peso específico de las calificaciones se establece en el concurso de méritos, con 10 puntos (sobre 20), 5 puntos para la prueba técnica y 5 puntos para la entrevista personal, cuando la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, en su  Artículo 61 sobre Sistemas Selectivos, en su apartado 3 establece que “ Los procesos selectivos que incluyan, además de las preceptivas pruebas de capacidad, la valoración de méritos de los aspirantes sólo podrán otorgar a dicha valoración una puntuación proporcionada que no determinará, en ningún caso, por sí misma el resultado del proceso selectivo.”

 

En dichas bases, también se establece la composición de la Comisión de Selección, siendo los vocales de la misma, los representantes de cada uno de los grupos políticos con representación en el Ayuntamiento, cuando la ley prohíbe su participación.

 

En base a esto, y en cuanto a la sospecha de que el proceso selectivo para la contratación pudiera estar viciado por las supuestas irregularidades antes mencionadas, y con unas bases y procedimientos a la medida, que va en contra de todo principio de transparencia e igualdad de oportunidades que tiene que presidir todo proceso de contratación y de acceso a la oferta de empleo público, el Grupo Municipal Socialista ha solicitado la nulidad de pleno derecho de este proceso de selección de dos limpiadores en régimen laboral con carácter temporal a tiempo parcial.